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Intensifican mantenimiento en el Nuevo Panteón Municipal por crecimiento de maleza

Las lluvias y las altas temperaturas favorecen el rápido crecimiento de la vegetación

Published

4 meses ago

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Córdoba, Ver.- El crecimiento acelerado de la maleza provocado por las lluvias y las altas temperaturas ha obligado a mantener de forma permanente las labores de limpieza y conservación en el Nuevo Panteón Municipal de Córdoba.

Personal encargado del cementerio realiza diariamente trabajos de deshierbe y corte de pasto en los pasillos y áreas comunes, con el propósito de mantener el lugar en condiciones adecuadas para las personas que acuden a visitar a sus familiares.

Además de estas acciones, recientemente concluyó la pintura de alrededor de mil metros lineales de guarniciones, tanto en el interior como en el exterior del panteón. Los trabajos buscan mejorar la visibilidad de las vialidades internas y la imagen general del inmueble.

Las labores de mantenimiento forman parte de las actividades habituales que se desarrollan en el camposanto, aunque durante la temporada de lluvias la frecuencia de los trabajos aumenta debido al rápido crecimiento de la vegetación.

El Nuevo Panteón Municipal recibe diariamente la visita de decenas de personas, por lo que el mantenimiento de sus instalaciones resulta necesario para facilitar el acceso y la movilidad dentro del recinto.

Los trabajos continuarán de manera permanente durante las próximas semanas, principalmente en las zonas donde la maleza registra un mayor crecimiento como consecuencia de las condiciones climáticas.

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7 Comments

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[ LOCAL ]

Capacitan a paramédicos de Cruz Roja Córdoba en emergencias obstétricas y rescate vertical

Una de las jornadas estuvo enfocada en la atención prehospitalaria de emergencias en ginecología y obstetricia

Published

1 hora ago

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09/11/2026

By

Miguel Ángel Contreras Mauss

Córdoba, Ver.- Técnicos en Urgencias Médicas de la Cruz Roja Mexicana, delegación Córdoba, participaron en una jornada de capacitación que incluyó actualización en atención de emergencias ginecológicas y obstétricas, así como ejercicios prácticos de rescate vertical.

Las actividades se desarrollaron durante el fin de semana como parte del proceso de preparación del personal voluntario que atiende servicios de emergencia en Córdoba y municipios de la región.

Una de las jornadas estuvo enfocada en la atención prehospitalaria de emergencias en ginecología y obstetricia, mediante una capacitación teórico-práctica impartida por Brenda Mendoza Monroy y Pilar Mariel Arzate Avendaño, técnicas en Urgencias Médicas y enfermeras procedentes de la Ciudad de México y el Estado de México.

Durante la sesión, los participantes repasaron protocolos y procedimientos para la atención de pacientes que presentan complicaciones durante el embarazo y otras urgencias obstétricas, conocimientos fundamentales para la intervención de los primeros respondientes.

La capacitación se realizó bajo los lineamientos de alineación de la Red CONOCER, correspondiente al estándar de competencia ECO307.01.

De manera paralela, integrantes de la sección de Rescate Urbano realizaron una práctica de rescate vertical en el puente ubicado en la calle 6, donde pusieron a prueba técnicas y procedimientos para intervenir en situaciones que requieren maniobras en altura.

El ejercicio contó con la participación de voluntarios de las delegaciones de Cruz Roja Córdoba y Ciudad Mendoza, además de elementos de Protección Civil y Policía Municipal. La actividad se desarrolló bajo las medidas de seguridad correspondientes.

Jorge San Martín Muguira, presidente del Consejo Local de Cruz Roja Mexicana en Córdoba, señaló que mantener actualizado y preparado al personal es fundamental para responder a las emergencias que se presentan en la ciudad y municipios cercanos.

Indicó que la institución dará continuidad a este tipo de jornadas de formación, con prácticas y actualización en atención médica prehospitalaria y técnicas especializadas de rescate.

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[ LOCAL ]

Personal del INE en Córdoba suspende labores; exige aumento salarial

Participan a nivel nacional

Published

3 horas ago

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09/11/2026

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Miguel Ángel Contreras Mauss

Córdoba, Ver.- Trabajadores del Módulo de Atención Ciudadana del Instituto Nacional Electoral (INE) suspendieron actividades este lunes como parte del paro nacional convocado para exigir mejores salarios y condiciones laborales.

La protesta fue pacífica y se realizó en las instalaciones donde diariamente se atiende a ciudadanos que acuden a tramitar, renovar o recoger su credencial para votar.

Brandon Padilla, representante de los trabajadores, explicó que la principal demanda es alcanzar una remuneración equivalente a dos salarios mínimos, debido a que actualmente perciben alrededor de 1.17 salarios mínimos.

Señaló que la propuesta de incremento salarial del seis por ciento resulta insuficiente frente a las condiciones económicas y las responsabilidades que desempeña el personal en los módulos de atención.

El representante indicó que la movilización no surgió de manera repentina, sino que es resultado de aproximadamente dos años de solicitudes y gestiones dirigidas a las oficinas centrales del organismo electoral, sin que hasta ahora hayan obtenido una respuesta que atienda sus demandas.

“Este movimiento es el último recurso después de una serie de oficios que se llevaron a oficinas centrales, desde hace aproximadamente dos años”, expresó.

Además del aumento salarial, los trabajadores solicitaron mejoras en la infraestructura de los espacios donde realizan sus actividades, al considerar que necesitan instalaciones adecuadas para desempeñar sus funciones y brindar atención a los usuarios.

En el módulo de Córdoba laboran aproximadamente 20 personas, quienes se sumaron a la suspensión de actividades como parte de la protesta nacional.

Padilla señaló que la intención del personal es reanudar el servicio este martes, por lo que la interrupción de labores está prevista únicamente para este lunes, mientras mantienen sus demandas ante las instancias administrativas del INE.

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[ LOCAL ]

Protestan trabajadores del Poder Judicial Federal en Córdoba contra evaluaciones

La disposición tiene un carácter punitivo

Published

3 días ago

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06/11/2026

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Miguel Ángel Contreras Mauss
Córdoba, Ver.- Trabajadores del Poder Judicial de la Federación realizaron una protesta pacífica en Córdoba para manifestar su rechazo a una circular que establece evaluaciones al personal y que, de acuerdo con el sindicato, contempla la destitución de quienes no acrediten los exámenes.

El  secretario de la sección 64 del Sindicato Nacional de Trabajadores del Poder Judicial de la Federación, Jesús Palma Morales,  señaló que la inconformidad se suma a una serie de desacuerdos que han mantenido durante el año con el Órgano de Administración Judicial, entre ellos los relacionados con las condiciones salariales.

El dirigente sindical explicó que el 5 de noviembre fue emitida una circular en la que se establece un mecanismo de evaluación para los trabajadores.

Consideró que la disposición tiene un carácter punitivo, debido a que contempla consecuencias laborales para quienes no obtengan una calificación aprobatoria.

Uno de los principales cuestionamientos, dijo, es que la medida está dirigida al personal con trayectoria dentro de la carrera judicial, mientras que no contempla en las mismas condiciones a trabajadores del propio órgano administrativo, donde también hay personal de reciente incorporación.

Palma Morales también puso en duda el mecanismo previsto para inconformarse con los resultados.

 Explicó que la circular contempla un recurso de revisión, pero señaló que este sería resuelto por las mismas instancias patronales involucradas en el proceso, entre ellas los titulares de los órganos jurisdiccionales y el propio Órgano de Administración Judicial.

Otro de los puntos que cuestionó es la distribución de los porcentajes para calificar el desempeño.

De acuerdo con lo expuesto por el representante sindical, el 40 por ciento corresponde a conocimientos, mientras que el 20 por ciento depende de la valoración de los titulares, otro 20 por ciento de la opinión de los compañeros y el porcentaje restante de la cantidad de trabajo realizado.

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